(YDS 75, KPSS 85 Bilgisayar Mühendisi)
Diğer kurumları bilmem arkadaşlar hatta bu kurumun Hukuk-İİBF kısımlarını da bilmem ama bu kuruma giren mühendislik alanındaki kişilerden kesinlikle İngilizce istenmeliydi. Ne demek istediğimi mühendisler anlıyor. Yani bence hangi kurumun hangi adaydan İngilizce isteyip istememe olayı bence bellidir. Forumlar uzmanlığa dilsiz giripte sonradan istenilen puanı alamayınca sınır kalksın, Yökdil kabul edilsin şeklinde yakaran kişilerle dolu, inşallah siz bunlardan olmazsınız. Dil puanı alayım derken kurumun beklentilerine zaman kalıyor mu? Bu da ayrı bir tartışma konusu.
Gelelim sınava,
Ben sınava girdim arkadaşlar. Bildiğiniz konferans salonunda yaklaşık 20 gözetmenle çoktan seçmeli bir sınav yapılıyor. Kağıt kalem silgi koymak için herhangi bir yer olmadığı için kalın dosyalar veriliyor, üzerinde sınavı çözmeniz için. Bilişim alanından girdim bilgisayar mühendisiyim ama sınavın nerdeyse yarısı alandışıydı. Yarısının alandışı olduğu sınavdan başarılı olmamız bekleniyordu. Yanlış hatırlamıyorsam Haberleşme Mühendisliği soruları vardı. O yüzden bir çok aday geçemedi ama daha kötüsü ise şu. Zaten olaylardan sonra oldukça şüphe çeken bu kritik kurum oldukça saçma bir sınav yapıyor ve sonuçları da sadece kaldı geçti şeklinde açıklıyor. Sırf bu sınav için Uşak'tan Ankara'ya gidip gelmiştim, epey sinir olmuştum. Kısaca bir önceki sınavda birçok aday hemen hemen bunları yaşadı arkadaşlar. Şartlar değişmediyse siz de üç aşağı beş yukarı bunları yaşayacaksınız. Fazla ümitlenmeyin, sınavdan sonra gelin bu yazdıklarımı tekrar okuyun. Umarım faydalı olur arkadaşlar. Herkese helal kazançlar.

@reckless İngilizceden biraz anlayan herkes şu dediklerine güldü hocam. Bol şanslar.

Kurumlar 70 alamadığı için uzman olamayan, sonrasında kurum içinde uygun memurluğa atanacak personel istemiyor. Birçoğunuz işe başlayınca hallederiz filan diyor, saygı duyuyorum, ama dil puanı alamadığı için uzman olamayan kişilerin sayısı hiçte az değil.

Herkese merhaba Ortadoğu ile ilgilenen arkadaşlarımın mutlaka izlemesi gereken bir film tavsiye etmek istiyorum. Filmdeki olaylar aklıma gelince yazdıklarımın başındaki o küçük smiley yüzümden kayboldu maalesef.
Vals with Bashir filmin ismi.
"Filmde anlatılan olaylar normal çekim ile anlatılamayacak kadar kötü olduğu için animasyon tercih edilmiş" şeklinde bir yorum var ki izledikten sonra ben katıldım bu yoruma. Ama izletilen şeyin gerçek görüntüleri de filmin son 3 dakikasına koyulmuş ki işte orada insan izlediği şeylerin gerçek olduğunu anlıyor ve bir boğaz düğümlenmesiyle film bitiyor.

İyi seyirler.

@sersev58 Sözleşmeliden kadroluya geçiş için hiçbir engel yok. Sözleşmeliden sözleşmeliye geçiş için ünvanlar aynı olursa bir yıl bekleme şartı var. Sizin bahsettiğiniz durumda ünvanlar farklı olduğu için (Yurt yönetim personeli-Mühendis) istifa edip geçmenizde hiçbir engel bulunmuyor. İlgili kanunu aşağıya olduğu gibi bırakıyorum.

(Ek: 22/11/2010-2010/1169) Sözleşmeli personelin, hizmet sözleşmesi esaslarına aykırı hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmesinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içinde sözleşmeyi tek taraflı feshetmesi halinde, fesih tarihinden itibaren bir yıl geçmedikçe kamu kurum ve kuruluşlarının sözleşmeli personel pozisyonlarında yeniden istihdam edilemez.
Sözleşmesini;
a) Kısmi zamanlı veya proje süresi ile sınırlı çalışanlardan,
b) Ek 4 üncü madde çerçevesinde unvan değişikliği yapanlardan,
c) Eş veya sağlık durumu nedeniyle yer değişikliği talebinde bulunmakla beraber; geçiş yapacağı hizmet birimi bulunmaması, birim bulunmakla beraber o birimde aynı unvan ve niteliği haiz boş pozisyon bulunmaması veya en az bir yıllık fiili çalışma şartını karşılayamaması nedenlerinden herhangi birine bağlı olarak, Ek 3 üncü maddenin (b) veya (c) bendi hükmü kendilerine uygulanamayanlardan,
tek taraflı feshedenler, bir yıllık süre şartına tabi tutulmadan yeniden istihdam edilebilirler.

@aliveli geçmiş yılların soruları var mı? Bilişim uzman yardımcılığı bilgisayar mühendisliği.

@arocey önemli pozisyonlar hariç istihbarat teşkilatının uğraşacağını sanmıyorum hocam. Tabiki benimki sadece tahmin. Kesin bilgi değil.

@umut Bu konunun cevabını böyle public ortamlarda aramak yanlış hocam. İnsanların düşüncelerine göre netice bulan bir konu değil çünkü. Burada herkesin işe ihtiyacı olduğu için "evet bu haramdır" diyebilmek cesaret ister(haramsa). İnsanlar kendi menfaatlerine göre dinin kesin yasakladığı şeyleri bile değiştirebiliyorlar. Kuran,Sünnet, İcmai Ümmet ve Kıyası fukaha dışındaki bilgiler zaten güvenilmezdir. Ben burdan gelecek paraya güvenemediğimden eğer işe kabul edilirsem bir müddet çalışıp bir an önce başka bir işe geçmek niyetindeyim. Yanlış anlaşılmasın haram veya helal demiyorum. Bu konuda net bir bilgiye ulaşamadım ama şaibeli olduğu için temkinli davranmak lazım.

@zweig henüz açıklanmadı. Ayın 24ünde açıklanacak.

Arkadaşlar memurlar forumunda bir arkadaş şu bilgileri paylaşmış. Yazdığı şeyleri direk kopyalıyorum buraya. Hepinize başarılar.

Arkadaşlar kurumun son alımlarıyla ilgili olarak, sınava katılmaya hak kazanan adayların taban puanları konusunda bazı bilgilere ulaştım.

2015 İlanı

açıklama = sınava katılım taban puanı / sınava katılan kişi / başvuru puanları

Murakıp yrd. = 85 / 400 kişi / P35, P40, P45, P53, P56 veya P71 (6 puan türü)

BUY (bankacılık) = 78 / 300 kişi / P35, P40, P45, P53, P56 veya P71 (6 puan türü)

BUY (hukuk) = ? / 120 kişi / P11, P20 veya P21 (3 puan türü)

BUY (bilişim 1) = ~85 / 140 kişi / P4, P5, P6, P7, P8, P16, P17, P18, P24, P25 veya P27 (11 puan türü)

BUY (bilişim 2) = 85 / 240 kişi / P4, P5, P6, P7, P8, P16, P17, P18, P24, P25 veya P27 (11 puan türü)

BDDK U.Y. = ? / 200 kişi / P35, P40, P45, P53, P56 veya P71 (6 puan türü)

2017 İlanı

2015 ilanına göre değişen puan türleri koyu olarak gösterilmiştir:

Murakıp yrd. = X / 900 kişi / P26, P35, P40, P45, P53, P56 veya P71 (7 puan türü)

BUY (bankacılık) = X / 340 kişi / P22, P35, P40, P45, P53, P56 veya P71 (7 puan türü)

BUY (hukuk) = X / 160 kişi / P11, P20, P21, P79 veya P103 ( 5 puan türü )

BUY (bilişim 1) = X / 200 kişi / P4, P5, P6, P7, P8, P16, P17, P18, P25 (9 puan türü)

BUY (bilişim 2) = X / 200 kişi / P4, P5, P6, P7, P8, P16, P17, P18, P25 (9 puan türü)

BDDK U.Y. = X / 200 kişi / P30, P35, P37, P40, P45, P53, P56 (7 puan türü)

Yukarıdaki detaylardan da görüleceği üzere son ilanda pozisyon bazında genel olarak kontenjan sayıları artmıştır. Kontenjanlardaki bu artışın puanları aşağı yönlü etkilemesi beklenmektedir. Ancak kullanılabilir puan türlerinin sayısında bir önceki ilana göre artışlar bulunmaktadır. Puan türlerindeki bu artış sınava katılım taban puanının düşmesine engel olmaktadır. Ayrıca son dönemde çok fazla A grubu ilan çıkmaması da puanların düşmesi önünde engel olarak görülebilir.

Umarım bu bilgiler faydalı olur, herkese başarılar, hak eden kazansın

Arkadaşlar Eximbank hakkında detaylı bilgisi olan var mı?

Eximbank hakkında bilgisi olan var mı arkadaşlar?

Sonuçlar açıklandı.

Acayip bir durum var. Bundan bir buçuk ay önce bu ilanın aynısı çıktı, ben de başvurmuştum. Mülakat listesi açıklandı ama o kadar az başvuru olmuş ki inanamadım. Bizim mülakatları açıklamadan bu ilan geldi. Başvuru neden bu kadar az oldu, acaba kurumla alakalı bilmediğim olumsuz birşey mi var diye araştırdım ama birşey de bulamadım. Hayırlısı olsun bakalım.

Virüsten dolayı gitmedim sınava.

Arkadaşlar merhaba, sınava katılacak olan arkadaşların virüs ile alakalı endişeleri varsa ve bu sebepten sınavın ertelenmesini istiyorlarsa isealim@tcmb.gov.tr adresine mail atarak isteklerini söylemeleri gerekiyormuş. Az önce böyle bir talep için bankayı aradım, bu konuda talep var, biraz daha artarsa ertelenebilir dediler. Görüşmek üzere.

@leventgöktuğ aynı fikirdeyim şu an zaten satışta değil hocam, fiyatı da epey artmış. 50 dolar civarı olmuş. Bu fiyata tavsiye etmem.

@leventgöktuğ evet.

Tiso i4. Çok memnunum.

red aldım.