@ceska hocam her kötü geçenin de kabul olmuyordur ama ağlayarak çıkanın kabul edilmesi kısmını enteresan buldum. Abartı mi gerçek mi? Sonuçta tepkiyi ölçmeye çalıştıklarıni biliyorsak adayın ağlaması olumsyz bi durum. Çünkü müşteri ile yakın ilişkide olacaklar.
Ama mülakat sonuçlarının belli bir analizini yapamayız sonucta . Herkes birey olarak çok farklı...
@ceska benim hocam olumsuz hissettiriyor, niye derseniz yardımcilik için girdim
sube istemediğimi satış kredi pazarlamada yer almak istemedigimi anladılar hem anket cevaplarım ve hem de komisyonun sorusuna verdiğim hayır cevabından. E bir de İstanbul için sadece alım var. İstediğim birim de sorulmadı. Mülakatin 10 dk bile sürmedi. Tutup da beni hangi birime koyarlar ki bölge veya genel müdürlükte... Böyle bir süreçten geçtiğim için ben olsam kendimi elerim diye düşünüyorum.
@mbguy evet hocam haklısınız, bazı arkadaşlar duyum konusunu kesin bir üslubla yazıyor benim de hoşuma gitmedi hiç. Sadece şu var hocam bazen kurumlara ne kadar personel ihtiyaciniz var diye soruluyor. Bunu öğrenen şef yetkili kim derseniz bir takım bilgileri soranlarla paylasiyorlar işte. Ihtiyaç belirleniyor ama sonuçta bir imza eksikliği nedeniyle başa dönüyoruz. Önceki bakan zamanında bu duyumlar çok değerliymiş, şimdi değil malesef
@aslan-reyiz kaydettim linki hocam, ilan gelirse tarayacagim. Çok teşekkür ederim.
@paretowilfredo anladım hocam sağolun baktım hep guy için var. Yine derinlemesine forumları tararım ilan geldigi zaman. 
@paretowilfredo kitap şeklinde basılmış diyorsunuz sanırım bakayım o zaman
@paretowilfredo hocam teşekkürler bilgiler için. Acaba dguy çıkmış soruları nerede bulabilirim? Bir sitesi var midir
@duymhuyguy hocam ben araştırırken geçen sene tabi aklımda kalan şu: bi ara test yapılmış sonra klasik, genelde açık uçlu sorular sorulmuş hep. Sorulara falan da bakmıştım. Nasıldı hatırlamiyorum. Test sorularına da çıkmış sorularda denk geliyordum. Kolaydı. Zamanında test yapmışlar. Nasıl uygun görüyorlarsa öyle yapıyorlar sanırım. Ama ilanda yazar nasıl olacağı
@keynesinabv P48 olabilir belki hocam ben hiç bilmiyorum açıkçası, sınavı falan klasik usul bir bunu biliyorum bir de mülakatı yarım saate yakın sürüyormuş
@friedman98 hocam 80 sınıri olduğuna dikkat edemedim anladım şimdi. 79 la kalmazsinin inş. Bu sene puanlara göre sıralamalar fazla iyi. O yüzden belki 75 e indirirler
@friedman98 benim puan tutuyor 80 üstü ama müfettişlik yapamam. Benim gibi başvurmayanlar da olur muhakkak. Tabi başka kuruma atanıp da başvuranlar da olacağı için hesaplamalar şaşar malesef. Ama 80 üstü herkes başvurur demeyelim @MaxMin hocam kendimi kötü hissediyorum 
@duryy okumuştum çok önceden. Bu sefer daha dikkatli okudum. Çok teşekkürler hocam.
Bu en sonki tez sunma işi de mecbur her uzmanlıkta var. Hiç hoşuma gitmiyor o kısım ama neyse şimdilik dert yanmam gereken konu degil malesef
Bir de sinaviyla ilgili tecrübeli varsa özellikle sayın yöneticilerimizin, bilgi verirseniz çok sevinirim. Hukuk ve maliye sıkıntım özellikle hukuk için tavsiyelerinizi almak isterim. Çok detaylı çalışılması gerekli midir hukukta?
YDS C yeterliliği başta isterse ben yokum.( Bu kismi unuttum. İnşallah başta istemez. Bir de bu dguy un guyla görev farklılığını ogrenebilsek iyidir. Ankara'daki guylar dan farklı olarak ne yapıyorlar. Onlar da mı düz memur kıvamında çalışıyorlar.
@vural hocam daha hiç alım olmadı bize hitap eden, hep 10 20 kişilik ilanlar ve en sonki guylar, sgk ya vmy lige atananlar ile 1000 kişi bile gitti diyelim her türlü 80 üstü olarak sıralamaya gireriz. Bir gelse artık paranoyak olduk valla
@aslan-reyiz parça parçadır hocam, Maliye bakanı hayatta vermez hiç sanmıyorum.
Bu kurum içi sayısı da 1000 olduğu için kafalar allak bullak oldu, sayılar farklı olsa kuşkular sıfırlacak
@rybczynski2 1 değilken 2 yeni birim olması da ayrı bir güzel haber oldu
@duryy en son herkes kurum içi olduğuna malesef hemfikir olduğu için belki öyle yazdi
@aslan-reyiz Biri risk analizi birimi ise diğeri nedir hocam
